工会系统学习贯彻党的二十届四中全会精神宣讲暨2024-2025年度工会评优评先会议召开

发布时间:2025-12-23 来源:工会 浏览次数:12    


本网讯1219日,工会系统学习贯彻党的二十届四中全会精神宣讲暨2024-2025年度”工会评优评先会议召开。校党委常委许传华出席并讲话。校工会全体人员、各二级工会主席参加。

校党委常委许传华以《深入学习党的二十届四中全会精神,推动“十五五”时期湖北社会经济高质量发展》为题,为全体工会干部进行了宣讲。许传华指出,“十五五”是向2035年目标全面发力的关键期,湖北需锚定支点建设目标,实施能级跨越、科创引领等七大战略。他强调,要统筹稳增长、防风险、保民生三项任务,通过供需协同发力、多维度防风险、聚焦民生需求推进工作;以深层次改革、高水平开放、协同式创新激活动力,建设高素质干部队伍。为湖北在“十五五”时期实现更安全、公平、高效、可持续的高质量发展,贡献荆楚力量


  

现场

  

校党委常委许传华讲话

  

工会常务副主席俞红讲话

会上,申报先进集体的工会主席进行了2024-2025年度工作述职,介绍了各自工会工作开展和特色活动的情况。会议评选出体育经济与管理学院工会、外国语学院工会、法商学院工会、统计与数学学院工会、金融学院工会、机关工会、后勤集团工会和亿优物业公司工会为2024-2025年度工会先进集体;评审通过李兵等27名优秀工会干部,钟立伟等120名工会先进个人。

工会常务副主席俞红强调工会工作要坚守政治性、先进性、群众性,以思想引领为出发点,以二级工会和教代会为着力点,以竭诚服务职工为抓手彰显工会组织的凝聚力和推动力。同时提出,基层工会需持续加强自身建设,聚焦品牌活动长期培育,围绕学校新财经改革目标,团结职工为高质量发展贡献力量。

校党委常委许传华围绕工会工作提出四项要点:一是强化思想政治引领,凝聚发展共识,助力学校改革与学科建设;二是推进民主建设,服务发展大局,坚持保职工福利、新财经改革经费增加的“有保有压”原则;三是落实民生服务,持续提升职工幸福指数;四是加强自身建设,提升履职能力,结合创新、协调等新发展理念,推动工会跨部门协同,融入产教融合等工作,以共享成果满足职工对美好生活的期许。